尤尔加登任命瑟德菲耶尔为人力发展主管

瑞典斯德哥尔摩俱乐部尤尔加登在官网确认，运动心理学家斯特凡·瑟德菲耶尔加入球队，担任“人力发展主管”（Head of Human Development），负责心理发展方面的工作，成为俱乐部新增的一项资源。

瑟德菲耶尔在受访时透露，他是经尤尔加登足球董事会成员马库斯·约翰内松联系而得知这一机会的。约翰内松与他相识多年，当时提到俱乐部有意引进具备运动表现相关心理学和领导力知识的人选，并询问他是否有合适人选推荐。瑟德菲耶尔表示，他见过不少俱乐部过于仓促地引进被称为运动心理学家的人，却没有做充分的需求分析，因此他建议自己参与制定岗位职责、寻找合适人选。随后他与约翰内松以及哈姆普斯·弗里森会面，谈话最终直接变成对他的邀请，经过一段时间沟通后确定成行。

谈到具体职责，瑟德菲耶尔说：“我的角色主要是为教练团队和整个领导层提供支持、资源和参谋。”他补充说，工作也会在一定程度上涉及球员，但首要任务是通过教练间接地与他们合作。

尤尔加登首席执行官哈姆普斯·弗里森对这次引援表示欢迎。他提到，此前俱乐部通过任命乔什·埃文斯为表现主管，加强了球员身体发展的条件；如今又通过引进瑟德菲耶尔来加强组织，进一步发展球员和教练的领导力与心理层面。弗里森称瑟德菲耶尔是“我们认为瑞典领先的运动心理学家”。

弗里森还表示，与卡克奈斯基地的其他一些环节一样，这一领域此前投入不足、俱乐部关注不够，而他们认为这对一家职业足球俱乐部非常重要，现在正着手改变，并预计这将在短期和长期带来成功。

足球主管马克西米利安·哈恩同样对瑟德菲耶尔加盟表示满意。他说，这是俱乐部改造和发展卡克奈斯及整个俱乐部文化与环境的又一步，很高兴瑟德菲耶尔接受了这一职位。哈恩表示，瑟德菲耶尔带来的经验、知识和态度，对于打造以自信、信任和高水平表现为基础的文化至关重要；俱乐部希望球队在训练和战术之外，在身体表现、营养、医疗和康复等各个领域都能得到精英级别的支持。

几周前，尤尔加登曾宣布从西汉姆引进乔什·埃文斯，担任“表现主管”（Head of Performance）。

本文根据Fotbolltransfers的报道《Officiellt: Stefan Söderfjäll förstärker Djurgården》编译整理。查看原文