尤尔加登聘体育心理学家瑟德菲耶尔
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- 尤尔加登任命瑟德菲耶尔为Head of Human Development
- 瑟德菲耶尔2005年于于默奥大学获心理学博士学位
- 其工作主要通过教练间接支持球员,运用HERO心理资本模型
瑞典尤尔加登足球俱乐部宣布,体育心理学家斯特凡·瑟德菲耶尔加入俱乐部,担任Head of Human Development,负责男足队的心理发展工作。他将在今年秋天前往卡克奈斯训练基地报到。
瑟德菲耶尔拥有心理学研究者背景,2005年在于默奥大学获得博士学位。自上世纪90年代末以来,他一直致力于传播基于研究的心理学知识,尤其专注于工作与组织心理学以及体育心理学。
瑟德菲耶尔表示,自己是经多年好友、尤尔加登足球俱乐部董事会成员马库斯·约翰内松联系后得知这一招募计划的。约翰内松询问他是否有合适人选,他最初提议协助制定职位描述并寻找合适人选,随后与约翰内松以及俱乐部首席执行官汉普斯·弗里森会面,最终问题直接抛给了他本人:是否有兴趣接手这一职务。
瑟德菲耶尔强调,他的角色主要是为教练团队和整个领导层提供支持、资源和参谋,部分工作也涉及球员,但首要任务是通过教练间接与球员合作。他解释说,如果心理学家直接介入球员事务,有时会夹在教练和球员之间,可能成为障碍或过滤器,因此更好的做法是尽可能增强教练与球员沟通的能力,以促进动力、福祉和心理强度。在需要临床支持的特殊情况下,他不会亲自介入,而是推荐合适的心理治疗师。
瑟德菲耶尔常用的核心工具是HERO项目,该缩写代表希望、自我效能、韧性和乐观。他认为这一工具完全可以在尤尔加登应用,并希望有机会使用。他表示,心理资本是无论体育、职场还是私人生活中都重要的心理资源,研究已表明存在一些可以发展和训练的具体心理资源,他本人也研究和实践过如何增强心理资本,希望以此提升卡克奈斯球员和教练的心理资本。
瑟德菲耶尔此前在体育领域有广泛经验。他最大的体育任务是在于默奥IK女足工作多年,经历了该队的鼎盛时期,当时队中有玛塔、汉娜·永贝里、马林·莫斯特伦等人。此外,他还在高山滑雪国家队级别等不同体育项目中工作过。他还曾多年参与国家特勤部队的领导与团队发展工作,称那是比体育在许多方面要求更高的极端表现环境。
瑟德菲耶尔表示,为斯德哥尔摩的骄傲工作对他意义重大,他的尤尔加登之心在机会出现前就已开始跳动。他与尼克拉斯·维克高德是好友,另有一位好友在尤尔加登冰球俱乐部担任心理教练,这让他与尤尔加登有了最初联系,他参与开发的一些工具已在冰球中使用。他来自于默奥,对比约克勒文也有好感,但早在与汉普斯和马克西米利安对话前就对尤尔加登有兴趣。他说自己很快融入,对尤尔加登的一切印象极好,感受到俱乐部非常家庭式的氛围,确信自己会在这里过得愉快。
足球主管马克西米利安·哈恩表示,作为重塑和发展卡克奈斯及整个俱乐部文化与环境的又一举措,他们非常高兴瑟德菲耶尔接受了Head of Human Development一职。他说瑟德菲耶尔带来的经验、知识和态度将对创建基于自信、信任和高绩效的文化起到决定性作用,这是重要一步,因为俱乐部希望各队在训练和战术之外,在身体表现、营养、医疗和康复等所有领域都获得精英级支持。瑞典该领域最顶尖专家的加入将显著加强组织。
首席执行官汉普斯·弗里森表示,正如此前通过任命乔什·尤恩斯为Head of Performance来加强球员身体发展条件一样,现在通过招募他们认为瑞典领先的体育心理学家瑟德菲耶尔,来加强组织以进一步发展领导力以及球员和教练的心理层面。他说,与卡克奈斯其他一些领域一样,这一领域此前存在不足,俱乐部没有给予太大关注,而他们认为这对职业足球俱乐部非常重要,现在正着手改变,并假设这将在短期和长期带来成功。
本文根据Djurgården Fotboll的报道《Stefan Söderfjäll blir Head of Human Development》编译整理。查看原文
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