朗格回应热刺转会与自身职位：从未感到不安

热刺体育总监约翰·朗格在接受丹麦杂志《Borsen Pleasure》采访时表示，尽管球队今年经历波折，他从未担心过自己的职位。这位46岁的丹麦人参与了俱乐部今夏繁忙的转会工作，为罗伯托·德泽尔比的一线队带来10名新援，同时主导了多笔重要离队，作为俱乐部大调整的一部分。

朗格此前因一月份转会窗未能解决队内严重伤病问题而受到球迷批评，热刺直到英超赛季最后一天才保级成功。他在采访中说：“我其实没有（担心）。我们的首席执行官、老板和董事会都看到，热刺走到这一步是多年积累的结果，他们认同这一策略，也看到我们在多个方面走在正确的轨道上。所以我从未对自己的工作感到不安。”

今夏热刺通过出售队长克里斯蒂安·罗梅罗、杰德·斯彭斯和卢卡·武什科维奇等人回收了大量资金，同时花费重金引进了1亿英镑的桑德罗·托纳利，以及各8500万英镑的萨维奥和马特乌斯·费尔南德斯。朗格表示，这样的价格正成为常态，低价发掘被忽视球员的时代已经结束。

“价格在一定程度上你会习惯，毕竟竞争对手付的也是同样的数目，”朗格解释道，“现在所有俱乐部的球探网络都太出色了，想在一个没人听说过的联赛里以十分之一的价格找到别人忽略的球员——那个时代已经结束了。”

他补充说，高额转会费确实会抬高期望，但引援的难度在于选择有限：“对不踢足球的人来说，有8000万英镑却找不到很多球员可选，听起来可能很疯狂。但有多少球员具备配得上这种投入的实力？每买一名球员，你可能要和三家或五家俱乐部谈。如果我们需要一名右边锋，可能要谈五名不同球员、五家俱乐部、五个经纪人。同时要兼顾的球太多了。”

在管理风格上，朗格表示自己信任所聘用的人：“各自领域最优秀的人不应该被微观管理。我非常相信不妥协地聘用管理团队中最优秀的人。他们再聘用团队里最好的专家，慢慢地你就会建立起出色的组织和文华。”

热刺的Hotspur Way训练基地今夏也发生了变化，此前有教练认为这里更像豪华目的地而非顶级训练设施。朗格说：“以前你分不清自己是走进了一家足球俱乐部，还是酒店或公司的普通前台。现在球员能看到他们所属的历史。”男足一线队健身房在绩效总监丹·卢因顿监督下进行了大改造，朗格表示这体现了对专业人员的信任：“我不知道举重最适合什么地板，但我们有专家，所以当他们建议更换时，我听他们的。分析师建议改变球探数据架构以更好地发掘主流联赛之外的球员时，也是一样。”

《Borsen Pleasure》由本杰明·戴恩撰写的原报道还提到经纪公司CAA Base在俱乐部的影响力，该公司在托特纳姆热刺球场拥有固定包厢。戴恩写道，在对埃弗顿的比赛前，Base邀请了西班牙和意大利联赛俱乐部的体育总监，朗格将与他们会面。

本文根据Football London的报道《Johan Lange speaks out on Spurs transfers and his own job security at the club》编译整理。查看原文