堪萨斯城竞技解雇主帅维基 李承揽责任

堪萨斯城竞技在经历队史最差赛季之一后解雇主帅拉斐尔·维基。俱乐部足球运营总裁兼总经理大卫·李于周三召开新闻发布会，回应包括这一决定在内的多项问题。

“我们必须接受我们失败了，”李说，“而归根结底，作为足球运营的负责人，这个责任在我。”他解释解雇维基的原因是球队在赛季下半程胜场数没有进步——这是维基执教堪萨斯城竞技的第一个也是唯一一个赛季。

“世界杯休赛期后的最后20场比赛只赢了4场，这不是我们预想的，也不是我们预期的，”李说。世界杯休赛期前球队状态回升，曾让俱乐部对后续抱有希望。由于教练搜寻不久前才进行过，李仍对当初选中维基的流程有信心，但他认为这次有些场上和场下的特质更为重要，而这些特质与维基的战术和风格直接相反。

李希望堪萨斯城成为一支主导控球、并在夺回球权时更具侵略性的球队。他提到本赛季偶有体现这一风格，但不够稳定。防守端，球队在2026赛季丢了81球。李表示，简单归咎于球员能力不足是片面的，他认为更好的防守结构能改善数据。“我认为防守来自场上11名球员的集体，”李说，“我们的结构、组织以及侵略性，我认为可以让我们少给对手机会。”

他还希望新帅是经过证明的领导者，具备管理球员的能力。“我认为主教练最终要给球队带来一种问责水平，”李说，“所以领导力将是一个关键核心要素，带领团队的经验很可能是我们评估候选人的关键部分。”

李强调球队必须拿出成绩。“我说过很多：我们有灵活性，我们有提升的可能，”李说，“我们必须兑现。我们的球迷承受了太久，结果配不上他们不可思议的支持。所以这在我、在我的团队、在我们所做的决定，现在要拿出工作成果。”他提到球队需为2月20日对阵休斯顿的比赛做好准备。

阵容方面，俱乐部周二晚宣布与四名球员分手，并对另外四人行使选项。约翰·普尔斯坎普和斯蒂芬·阿弗里法合同到期不再回归，俱乐部拒绝执行沙皮·苏莱曼诺夫和伊桑·巴特洛的选项。门将瑞安·舍韦的选项决定将在其租借至路易斯维尔城足球俱乐部参加USL冠军联赛季后赛结束后宣布。俱乐部对怀亚特·迈耶和杰登·里德行使选项至2027 sprint赛季，对贾斯汀·雷诺兹和詹森·米勒行使选项至2027日历年。随着扎米尔·洛约-雷纳加1月升入一线队，堪萨斯城竞技将以25人阵容进入2027 sprint赛季。

李表示球队希望在未来一年进行五到七笔引援，其中三个“自由裁量”名额（指定球员和U-22计划签约）用于提升球队，也不排除球员出售或交易。他指出，用于填补六到七个资深阵容名额的MLS薪资预算额度，几乎等于上赛季填补14个名额时的额度。“理论上，我们现在可以出去，希望瞄准一些真正能帮助首发阵容的球员，”李说。位置方面，他希望引进一名9号位（前锋）和一名10号位（攻击型中场）的指定球员，希望10号位是传统攻击型中场，位置比马努·加西亚更靠前——加西亚习惯回撤到防线与中场线之间接球再分球或射门。李还希望攻击位置球员在无球时增加防守强度和跑动。其他需求包括一名门将、一到两名后卫，可能还有一名防守型中场。

此外，堪萨斯城潮流前锋特姆瓦·查温加连续第三年入围NWSL最有价值球员奖决选。她在仅出战三分之二比赛的情况下贡献12球14助攻，与其他四名球员一同进入决选，阿什莉·桑切斯和特里尼蒂·罗德曼似乎是热门。克鲁瓦·贝休恩是年度中场的有力候选，她在潮流的第一年送出11次助攻，打破NWSL单赛季纪录，并打入4球。据FotMob数据，贝休恩在进攻型中场和边锋的防守贡献上位列全球第84百分位。NWSL奖项将于下周在华盛顿特区冠军周末前公布。

本文根据The Kansas City Star的报道《Behind Sporting Kansas City’s move to fire coach Raphael Wicky: Inside KC soccer》编译整理。查看原文